早会游戏之生命数字

我想我们公司应该很多编辑都写过关于生命数字这个游戏的文章了，但是每个人的感悟也总是不同。首先，还是大致介绍一下这个游戏的玩法规则吧，在同样大小的纸上写出1-30这30个数字，然后打乱顺序摆成一个圆圈，里面站四个人防止一会纸张乱动时可以帮助把纸拿回来摆放在原位置。然后就是分组了，一组4-7个人均可，按顺序报数，报数时，同时手碰一下纸张或拍一下纸张，除此之外，参与人员不能再碰纸张，否则算犯规，抢报，错报，漏报，两个人一起报都算犯规。三十秒内完成算成功！

星期六早会次玩这个游戏时，因为我们是六个人一族，大家讨论说每人控制五个数字，但是到哪里以后每个人开始试着分五个数字，很浪费时间，而且我因为碰到纸张犯规，次尝试失败，第二次虽说成功了但是却用了四十多秒。且，1这个数字需要很久才能有人喊，这里很浪费时间。

今天第二次玩这个游戏，就两次机会，我们第二次成功了，用时24秒多，比以前有了进步。过程就不多说了，说下我的感悟吧：

1、这个游戏首先考验的是我们的合作分工。在游戏开始前，我们要对这个游戏进行一次合理化安排，比如腿长手长的站前面，跑远一点，穿高跟鞋的女生站后面，跑离自己近的数字。

2、考验的是我们的团队意识。比如今天这次，我们每个人都把手放在纸张的旁边，既没有碰到纸犯规，又可以对队友表面这是我控制的区域，我报这里面的数字，避免漏报和抢报等。而且我这次没注意，团队七人，我一个人就控制了六个数字，而我旁边的张强则控制两个。他在游戏的时候也没有示意我，也没有去抢我或他旁边人的数字，只是精神集中的把他的两个数字报好，游戏后才对我说我控制的多了。这种团队意识是团队中非常需的。如果他当时跟我说话，则算犯规，如果跟我或其他队友抢数字，则会换来我们的迷茫或不了解而浪费时间。

3、报数字1的这个领队人一定要快，换句话说在团队中，处理任务时，一定要快、准、稳，起好带头作用，这样才能不浪费时间，更高效的完成这个工作。

4、就是每一个人，专注于自己眼前的工作，尽全力把他做好。每一个个人的成功，汇聚到一起就是团队的成功。

5、遵守规则。要知道人们遇到的机会没有多少，把握的好才能成功，比如今天的游戏只有两次机会，把握住才能继续下去，而因为规则而浪费次数，是非常不值得的。只有遵守规则，才能创造规则，继而让他人遵守你的规则！

6、孰能生巧。平凡的事情，长久坚持下去就不平凡。比如这第二次玩这游戏，比次就好很多！

7、这是我们经理说的，如这个游戏，每个人控制的数字不一样，就像工作之中，每个人的任务也不一样，什么事情都没有绝对的公平，只有把自己的工作做好，才能使自己的团队脱颖而出，取得成功。

身边的每件事情都能告诉我们一些道理或经验，留心观察，把它变成自己的。每天进步一点，终会有巨大改变！